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“泰山不拒細(xì)壤，故能成其高；江海不擇細(xì)流，故能就其深。”所以，大禮不辭小讓?zhuān)?xì)節(jié)決定成敗。什么是細(xì)節(jié)呢？細(xì)節(jié)是通常所說(shuō)的“瑣碎的事情”嗎？
有毒有害的化學(xué)品取樣必須站在上風(fēng)口，就能使身體減少毒害；源頭把關(guān)禁止低閃點(diǎn)物料轉(zhuǎn)運(yùn)進(jìn)場(chǎng)，就是給消防多上了一道安全防線(xiàn)；運(yùn)輸時(shí)采取密閉、遮蓋、捆扎等措施防止揚(yáng)散，就是讓過(guò)程更加環(huán)保；對(duì)安全設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng),并定期檢測(cè)，就是給安全生產(chǎn)加了一道保險(xiǎn)……這些看似微不足道的細(xì)節(jié)，卻是構(gòu)建企業(yè)安全生產(chǎn)必不可少的環(huán)節(jié)。
我們辦公室工作關(guān)系到公司每一位員工的切身利益，薪酬保險(xiǎn)、衣食住行等等，只有做好了，讓員工感覺(jué)到舒心、放心，從而提高他們的工作積極性，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。在我們的工作中也時(shí)常會(huì)出現(xiàn)這樣和那樣的想不到的細(xì)節(jié)問(wèn)題,可以說(shuō)是不應(yīng)該出現(xiàn)的問(wèn)題,深層次反思這些出現(xiàn)問(wèn)題的原因,一方面是思想問(wèn)題，沒(méi)有意識(shí)到所做事情的重要性，“大量的工作,都是一些瑣碎的、繁雜的、細(xì)小的事務(wù)的重復(fù)，這些事做成了、做好了,并不見(jiàn)什么成就;一旦做不好了、做壞了,就會(huì)給工作帶來(lái)一定的影響”。另一方面是態(tài)度不認(rèn)真，對(duì)任何一項(xiàng)工作，都要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一絲不茍，來(lái)不得半點(diǎn)敷衍，要時(shí)時(shí)刻刻，事事處外，認(rèn)真再認(rèn)真，細(xì)致再細(xì)致，用心、動(dòng)腦,才能把工作做好。
在工作中，在生活中，無(wú)論做人，做事，都要注重細(xì)節(jié)，從小事做起。古語(yǔ)有云:天下大事，必作于細(xì):天下難事，必成于易。浩瀚的大海是由一滴滴水融會(huì)而成，繁茂的森林是千百棵樹(shù)連接而成，驕人的戰(zhàn)績(jī)更是無(wú)數(shù)細(xì)小的成功凝聚而成。只有把握生活中的細(xì)節(jié)，醞釀過(guò)程中的細(xì)節(jié)，才會(huì)取得成功。考慮到細(xì)節(jié)，注重細(xì)節(jié)的人，不僅仔細(xì)對(duì)待工作，將小事做細(xì)，而且注重在做事的細(xì)節(jié)中找到機(jī)會(huì)，從而使自己走上成功之路。
“使人疲倦的不是遠(yuǎn)方的高山,而是鞋里的一粒沙子”--我們要用最大的熱情去發(fā)現(xiàn)生活和工作中的每個(gè)細(xì)節(jié),也許是對(duì)同事的一聲招呼,也許是接電話(huà)的一聲問(wèn)候,也許是對(duì)工作的執(zhí)著……我相信,只要我們深入到細(xì)節(jié)中去,我們就能從細(xì)節(jié)中得到回報(bào)！
